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　　根據(jù)公司發(fā)展需要，近期又有10位新員工入職加盟科進-澳思泰。為了使新員工全面了解公司的基本情況、企業(yè)文化、規(guī)章制度，以便更快、更好地融入企業(yè)，11月29日，綜合保障中心組織了一次新員工入職培訓。

　　培訓班上，公司總經(jīng)理俞建涌首先對新員工的加盟表示熱烈歡迎，他和大家分享了公司的“過去、現(xiàn)在和未來”，同時介紹了公司企業(yè)文化“誠信、勤奮、專注、卓越”的內(nèi)涵，希望新員工以飽滿的熱情投入到新的工作崗位，也希望新員工在工作中不斷提升自己，快樂工作每一天。

　　綜合保障中心有關(guān)負責人分別為新員工做了《員工守則》、《規(guī)章制度》、《財務(wù)報銷規(guī)定及流程》等培訓，體系法規(guī)部負責人針對ISO9001+ISO13485質(zhì)量管理體系標準和醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范概述及工作中各類記錄要求等方面，給新員工進行了培訓。

　　授課結(jié)束后，綜合保障中心收集了參訓員工對授課的評價和建議，并進行了結(jié)業(yè)考試。新員工們紛紛表示，通過本次培訓，對公司有了比較全面的認識和了解，利于自己快速融入公司大家庭。

　　科進-澳思泰正在打造學習型組織，就是要讓我們的員工不斷學習、不斷進步、不斷成長、不斷提升適應(yīng)和面對各種挑戰(zhàn)的能力。員工強則企業(yè)興，員工和企業(yè)才能共同發(fā)展。